Restoran faaliyeti gösteren firmamız çalıştırdığı personeli 2020/Nisan-Mayıs aylarında ücretsiz izine çıkarmıştı. Daha sonra faaliyeti gereği tam zamanlı çalışmaya dönüldü. Şimdi faaliyetleri dolayısıyla tekrar ücretsiz izne Devamını oku..
Bir eczacı müşterim var. Çalışanı doğum yaptı. Birkaç gün sonra işbaşı yapacak. Her türlü hakkını kullandı. Emzirme izni nasıl olmalıdır? 4857 sayılı İş Kanunu kapsamında Devamını oku..
Şubat ayı ile ilgili olarak 1 işçimiz 15 gün kısa çalışma ödeneği almaktadır. 2. İşçimiz 25 gün kısa çalışma ödeneği almaktadır. Bunlar için şubat ayında Devamını oku..
Personelimiz doğum sonrası yarım çalışma izni kullandı. Yarım çalışma izni bittikten sonra süt izni kullanacak mı? Mesai saatleri içerisinde, annenin bebeğini emzirmesi için belirlenen süt Devamını oku..
Yabancı uyruklu bir gerçek kişi Türkiye’de tek ortaklı bir A.Ş. kurmak istiyor. Bu kişinin Türkiye’de oturma ve çalışma izni yok. Bu durumda bu şirket kurulabilir Devamını oku..
İşten çıkış tarihi pazar gününe, Resmi Tatil gününe veya Bayram günlerine rastlayan çalışanımızı sözü edilen Tatil Günlerinde işten çıkışını yapabilir miyiz? Yapabilirsiniz. Kaynak: İsmmmo Yasal Devamını oku..